Эксперт в области развития лидеров и команд, построения систем управления талантами и трансформации организаций. У Антонины более 20 лет опыта в HR-консалтинге и управлении проектами в международных и российских компаниях.
В The Edgers Антонина специализируется на оценке и развитии руководителей и топ-команд, проектировании и проведении стратегических и развивающих командных сессий, разработке комплексных программ развития лидерского потенциала. Имеет опыт создания систем управления талантами, аудита талантов и управления изменениями. Ранее занимала руководящие позиции в leadership consulting компаниях, где реализовывала масштабные проекты для крупных клиентов в различных отраслях.
В своей работе Антонина сочетает системное мышление, бизнес-ориентированный подход и искренний интерес к людям и их развитию.
Экспертное курирование проектов, Key Account Management, ключевые вопросы по условиям сотрудничества, формирование, контроль работы команды.